【毎日更新】朝礼ネタで使える！？最新の人事/採用関連ニュースまとめ。

おはようございます。

本日のまとめをお届けします。

ランク付けの人事評価が時代遅れすぎる理由

引用元　東洋経済オンライン

突然だが、あなたは自社の人事評価の仕組みに十分満足しているだろうか。満足していないという方は、仕事の成果を期末に一律でA、B、Cとランク付けをしない評価「ノーレイティング」（No Rating）という人事制度を聞いたことがあるだろうか。

OA機器メーカーから自動車業界への転職が増えている理由 (1/2)

引用元　MONOist

日本におけるOA機器業界は、優良産業、安定産業と言われている。待遇も就労環境も比較的よい企業が多いとされ、就職の人気は高く、離職率は低い。また日本が強い業界の一つでもあり、日本のOA機器の性能は世界的にもレベルが高い。

「職場の人間関係」が原因で転職した人は53％　イヤだった点は……？

引用元　ITmedia　オンライン

転職経験がある社会人の53％が、転職のきっかけに「人間関係」を挙げている――。人材会社エン・ジャパンの調査でこんな実態が分かった。接するのが難しかった相手は「先輩」（45％）、「同僚」（22％）、「直属の上司」（18％）、「後輩」（10％）、「非正規社員」（7％）、「経営層」（5％）などが挙がった。

経団連会長、就活ルール廃止を発表　政府会議で議論へ 

引用元　日本経済新聞

経団連の中西宏明会長は9日に定例記者会見を開き、就職活動の時期を決める「就活ルール」を廃止すると正式に発表した。中西氏は「経団連が策定していくことではなく、政府の方でもいろいろと問題提起を受け止めていろんな議論をしていく方向が出ている。未来投資会議がその場になっていく」と述べた。