【毎日更新】朝礼ネタで使える!?最新の人事/採用関連ニュースまとめ。

おはようございます。

本日のまとめをお届けします。


「30歳給料が高く労働時間少ない会社」TOP100社

引用元 東洋経済オンライン

今回は『CSR企業総覧(雇用・人材活用編)』2019年版のデータを使い、大卒30歳平均賃金が30万円超を対象にした、年間総労働時間が少ない会社をランキングした(全体のランキングは『CSR企業白書』2019年版に掲載)。つまり、ここに掲載されている会社は、給料が多いのに労働時間が少ない会社だといえる。


2020年改正労働者派遣法、「詳細まで知っていた」はわずか5%

引用元 マイナビニュース

日本労働組合総連合会(連合)はこのほど、「派遣労働者に関する調査」の結果を発表した。調査期間は2019年6月13~20日、有効回答は全国の20歳~69歳の派遣労働者(民間企業勤務)1,000人。


(20年卒)新卒採用に関する企業調査-中間調査(2019年7月)

引用元 PR TIMES

株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、全国の主要企業13,506社を対象に、6月1日の採用面接解禁から約1カ月が経過し、最大のヤマ場を超えた7月上旬時点の採用活動状況について調査しました。また、2021卒採用についても、現時点での計画を尋ねました。


AI面接、人事をアシスト 選考にゆとり 

引用元 日本経済新聞

空前の売り手市場ともいわれる新卒採用や人材の流動化を背景に、企業の人事部門は多忙を極めている。人と人が顔を合わせて人材を見極めるのが採用の基本だが、AI(人工知能)などがそれをアシストする「採用テック」が広がろうとしている。優秀な人材を効率よく的確に見抜くテクノロジーの実力を探った。


学生にとって切っても切り離せないスマートフォンと動画、就活時の採用動画視聴で6割が志望度アップ

引用元 JIJI.com

動画マーケティングのコンサルティングを行う株式会社プルークス(本社:東京都中央区、代表取締役:皆木 研二、以下プルークス)は、レバレジーズ株式会社が運営する新卒向け就職エージェント「Career Ticket (キャリアチケット)」と合同で、就職活動生を対象に「就職活動におけるスマートフォンの活用と採用動画視聴に関するアンケート調査」を実施いたしました。