【毎日更新】朝礼ネタで使える！？最新の人事/採用関連ニュースまとめ。

おはようございます。

本日のまとめをお届けします。

増える転職希望、若者5人に1人　コロナでキャリア見直し

引用元　日本経済新聞

若年層で転職の希望者が増えている。新型コロナウイルスの感染が拡大した2020年以降に増加傾向が強まり、25～34歳の5人に1人が転職の希望者になった。産業構造の変化に加えコロナ禍で働き方の見直しが加速し、キャリアを考え直す人が増えた。経済活動の再開にあわせて、実際に転職に踏み切る人も増えるとの見方が出ている。

労働経済動向調査（令和３年11月）概況―人手不足が続く

引用元　労働新聞社

厚生労働省では、労働経済動向調査（令和３年11月）の結果を取りまとめた。

副業・兼業の最新実態

引用元　日本の人事部

35.4％が副業・兼業を容認。
自社を副業・兼業先とする社外人材の受け入れは15.7％が認める

効果的な採用活動に欠かせない「採用計画」とは

引用元　パーソル

採用計画は経営戦略そのものであり、優秀な人材確保と事業発展に欠かせないものです。近年は以前と比べて選考活動の開始時期が遅くなったり、インターンシップが積極的に導入されるようになったりと、採用市場が大きく変化しています。また、新型コロナウイルスの影響もあり、従来の採用活動ができなくなっている企業も少なくありません。より計画的な採用を行うべく採用計画を見直す企業が増えています。

2021年12月実施 就職活動の状況に関する22卒学生アンケート

引用元　FNNプライムオンライン

企業向けの教育研修事業と若年層向けの就職支援事業を展開する株式会社ジェイック(所在地：東京都千代田区、代表取締役：佐藤剛志)は、22卒学生を対象にした「就職活動の状況に関する22卒学生アンケート」（回答者数209名）/2021年12月２日-12月４日実施）についての結果を発表します。 調査の結果、過半数の22卒学生が親に就職活動の相談をしていることが分かりました。