【毎日更新】朝礼ネタで使える！？最新の人事/採用関連ニュースまとめ。

おはようございます。

本日のまとめをお届けします。

あさがくナビ2022登録会員対象　2022年卒学生の就職意識調査(就活準備について相談したい人) 2020年11月版

引用元　学情

株式会社学情では、「あさがくナビ2022」会員を対象に、「スカウトメール」に関するアンケート調査を実施いたしましたので、結果を発表いたします。

2022卒大学院生の9割超が就職活動に不安、新型コロナによる採用減を懸念

引用元　エドテックジン

アカリクは、2022年卒大学院生（修士・博士）の就職活動に関する実態把握を目的に実施した、アンケート調査の結果を11月11日に発表した。

事務系派遣、料金底堅く コロナ下でも契約維持、企業が人手不足の再燃警戒

引用元　日本経済新聞

大手人材派遣会社が派遣先企業に請求する事務系派遣の料金が底堅く推移している。新型コロナウイルスの感染拡大で、売り手市場だった昨年ほどの市況の強さは後退したものの、強い値下げ要請もなく下半期に入った。コロナ禍前の人手不足への警戒感が残っているためだ。

同一労働同一賃金 どう進める　司法より当事者間の交渉で

引用元　日本経済新聞

10月13日と15日に最高裁で、労働契約法20条を巡る5つの判決が出された。同条は、同一の使用者に雇用される非正社員（有期労働者）と正社員（無期労働者）の間での労働条件の不合理な格差を禁止する規定だ。2018年の働き方改革関連法を機に、パート・有期雇用労働法8条に吸収された（中小企業では21年4月施行）。今回の5判決の内容は、新法の解釈にも引き継がれることになろう。

人事担当者に聞いた！副業どれくらい認めていますか？

引用元　NHK　NEWS

新型コロナの影響で働き方が大きく変わる中なにかと話題となる「副業」。いったいどれくらい認めているのでしょうか?企業側の目線を人事担当者を対象にしたアンケートからみていきます。